VII Jornada del Programa Compartim. Què fem amb les CoP madures? (4 de desembre de 2012)

Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (Catalunya); Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (Catalunya)

Author: Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (Catalunya)

Publication date: 2012-12

URI: https://hdl.handle.net/20.500.14226/1959

Resum

El 2012 ha estat un any important en l’evolució de les comunitats de pràctica (CoP). Després de més de sis anys introduint aquesta metodologia a les organitzacions públiques, trobem que els itineraris de les diferents CoP s’orienten cap a opcions diferents i, de vegades, fins i tot contradictòries. Per reflexionar sobre tot plegat i valorar l’abast d’aquesta evolució i transformació organitzem una jornada el 4 de desembre en què els professionals interns (e-moderadors) de forma conjunta amb els professionals externs (assessors i experts) parlarem i debatrem buscant noves perspectives aplicables per a la millora de les organitzacions públiques a través d’aquest intangible cada dia més valorat, però també més necessitat d’una adequada gestió als entorns públics, com és el coneixement.

Language

Spanish

Catalan

Extension

8 enregistraments de vídeo

Document Type

Video

Publisher

Centre d’Estudis Jurídics i Formació Especialitzada (CEJFE)

Related items

1. El recorregut de les CoP i el seu impacte en l'organització - presentació

2. Integració natural dins l'organització. Rosa Aragonés - taller 1

3. Espais d'aprenentatge i reflexió a través d'entorns personals i professionals d'aprenentatge. Joan Galeano - taller 3

4. La CoP com a dinamitzador professional. L'efecte mitosi i l'agrupació i desagrupació dels seus membres a voluntat. Vers organitzacions més obertes?. Susana Gracia Albareda - taller 4

5. La CoP com a dinamitzador professional. L'efecte mitosi i l'agrupació i desagrupació dels seus membres a voluntat. Vers organitzacions més obertes?. Julio Zino, Elena Martín - taller 4

6. Les CoP ortodoxes. Passiona renovades, la combinació perfecta: alta identitat professional, reptes permanents i lideratges organitzatius. Jordi Pedrola - taller 5

7. Les CoP ortodoxes. Passions renovades, la combinació perfecta: alta identitat professional, reptes permanents i lideratges organitzatius. Sònia Marco - taller 5

8. El pragmatisme. Les CoP assumint projectes aplicats com a grups de millora i innovació. Eulàlia Sau - taller 6

9. ¿Rollo Testigo Jehová para captar adeptos a las CoPs? al bloc Trabajo colaborativo en red. Jesús Martinez - post